“和谐管理”作为借鉴中国传统管理哲学理念解读西方管理思想的一种新思维,提出了基于 情境的管理模型,在变动的环境中,围绕和谐主题的分辨,以优化和不确定性消减为手段提供 问题解决方案的实践活动。这一管理理念对高校质量管理的人本化有着重要的借鉴意义。
吴洁.和谐管理理念对高校质量管理的启示[J].河海大学学报(哲学社会科学版),2006,(S2):14-17.(.[J]. Journal of Hohai University (Philosophy and Socail Sciences),2006,(S2):14-17.(in Chinese))